마이크로소프트 사장 워싱턴 기술 발전과 협력 약속…
레드몬드, 워싱턴주 -브래드 스미스 마이크로소프트 사장은 올림피아 의원들의 누진세 접근 방식에 대해 우려하고 있으며 무역, 이민, DEI 이니셔티브와 같은 문제를 해결하기 위해 트럼프 행정부와 협력하겠다고 약속했습니다.
스미스는 마이크로소프트의 50주년을 기념하기 위해 레드몬드 캠퍼스에 새로 지어진 건물 중 한 곳에서 광범위하게 인터뷰를 진행하면서 이 같은 발언을 했습니다.
스미스는 1993년부터 이 회사에 근무하며 소프트웨어와 운영 체제에서 게임, 클라우드 컴퓨팅, 인공 지능으로 발전하는 모습을 지켜봤습니다. 그는 머릿속에서 숫자를 암송할 수 있습니다.
“워싱턴 주 일자리의 9.4%가 기술 분야에 종사하고 있으며, 이러한 일자리는 급여가 높기 때문에 워싱턴 주 경제의 거의 4분의 1에 해당하는 22%를 차지합니다. 우리 모두는 이에 대해 생각해야 합니다.”라고 스미스는 말합니다. “워싱턴은 미국에서 기술 의존도가 가장 높은 주로, 캘리포니아는 전체 일자리의 7.7%만이 기술 커뮤니티에 속해 있습니다. 함께 앉자.”
마이크로소프트 사장 워싱턴 기술 발전과 협력 약속
스미스는 “지난 30년 동안 워싱턴의 비즈니스 환경이 그 어느 때보다 걱정될 것 같습니다. 왜냐하면 다른 도시, 주, 국가의 정부들이 우리의 일자리를 살펴보고 있는데 어떻게 하면 그들을 떠나게 할 수 있는지 묻고 있기 때문입니다.”라고 덧붙였습니다. “우리는 여기서 일자리를 유지하고 싶습니다. 우리는 기업을 계속 유지하고 싶습니다. 하지만 다른 사람들이 일자리를 위해 비용을 지불하고 그들에게 세금을 부과한다면 모든 것이 더 어려워질 것입니다. 이는 우리가 주, 창업자, 스타트업, 벤처 캐피탈, 돈, 대기업 본사 또는 전체 일자리를 유치하는 것을 더 어렵게 만들 것입니다.”
이 대화는 일부 올림피아 의원들이 120억~150억 달러 규모의 프로젝트 부족분을 상쇄하기 위해 새로운 세금 흐름을 제안한 가운데 나온 것입니다. 또한 워싱턴 시골 지역에 AI 인프라와 데이터 센터를 구축하기 위해 수십억 달러를 투자하고 레드몬드 캠퍼스를 리노베이션한 데 이어 나온 것이기도 합니다.
여기에는 시애틀 지역에 본사를 둔 53,000명의 직원을 정규직으로 사무실로 복귀시키는 방안에 대한 논의도 포함됩니다. 아마존은 이미 직원들에게 정규직으로 사무실로 복귀하도록 요구했습니다.
질문에 스미스는 Microsoft가 직원 배깅을 모니터링하여 대면에서 얼마나 많은 시간을 보냈는지 추적하고 있지만 임무에 미치지 못했다고 인정했습니다.
스미스는 “진자가 미국의 비즈니스 커뮤니티와 전 세계적으로 다시 흔들리고 있습니다.”라고 말합니다. “특히 사무실에서 사람들이 서로 직접 더 많은 시간을 보내야 했습니다.”
마이크로소프트 사장 워싱턴 기술 발전과 협력 약속
“사람들은 생산성에 대해 이야기하지만 근본적으로는 창의성에 관한 것이라고 생각합니다. 커뮤니티에 관한 것입니다.”라고 스미스는 덧붙였습니다. “제 입장에서 가장 중요한 것은 제가 시작했을 때 알고 있는 인력인 다음 세대의 직장에 입사하는 사람들에게 투자하는 것입니다. 오늘날에도 사실이라고 생각하며, 다른 사람들로부터 배우는 가장 좋은 방법은 다른 사람들과 함께 있는 것이기 때문에 이미 많은 일을 하고 있으며, 오늘날에도 1년 전보다 더 많은 사람들이 들어오고 있습니다
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