DSHS ESH Chief Medical Officer

업무 설명

동부 주립 정신병원장 – 동부 주립 정신병원 (ESH)

동부 주립 정신병원은 열정적이고 선도적인 의사를 찾고 있습니다. 이 분은 매일 환자와 협력하고 지원을 제공하는 데 헌신하며, 협력적이고 포용적이며 심리적으로 안전한 환경에서 성장할 수 있는 기회를 제공합니다. 동부 주립 정신병원은 환자 중심의 최고 품질의 의료 서비스 제공을 목표로 합니다.

ESH는 1891년 워싱턴 주 메디컬레이크에 설립된 375개 병상 규모의 정신과 입원 병원으로, The Joint Commission (TJC)와 연방 정부의 Centers for Medicare & Medicaid Services (CMS)로부터 인증을 받았습니다. 병원은 시내 스포케인에서 서쪽으로 15마일 떨어진 곳에 위치해 있으며, 아름다운 자연 경관과 사계절이 풍부한 야외 활동으로 유명합니다.

ESH는 성인 정신질환자, 형사정신질환자, 노인 및 발달장애 환자들에게 장기 정신건강 치료를 제공합니다.

병원장은 모든 임상 행정 요소를 계획하고 조직하며 평가하여 최고 품질의 서비스 제공을 위한 지원 환경을 보장합니다. 병원장은 고위 의료 리더십 팀을 감독하고 모든 의료 및 임상 의료 서비스 직원에게 임상 및 행정 지침을 제공해야 합니다.

이 직위는 주당 최소 3일 이상 현장에서 근무하는 경우 추가로 5%의 수당이 지급될 수 있습니다.

동부 주립 정신병원에서의 일상적인 업무는 시설 내를 순회하며 회진, 사례 회의, 치료 제공 감독, 그리고 행정 리더십 정책 및 정보 전달 등이 포함됩니다. 이러한 활동은 환자 단위 방문이 필요하며, 때로는 폭력 가능성이 있는 상황이 발생할 수 있습니다.

주요 책임 사항:

• 혁신적 리더: 정신 및 의료 서비스의 관리와 조정을 책임지고, 간호, 재활 및 기타 전문 서비스와 관련된 임상 문제에 대한 자문을 제공합니다. 감독 회의와 단위 회진을 통해 모든 정신 및 의료 서비스를 지휘하고, 보고서 검토를 통해 자원의 적절한 사용을 보장하며, 목표 달성을 위한 인력 배치를 지정합니다.
• 전략적 파트너: 경영진 및 고위 리더십 팀과 협력하여 조직 목표 달성과 서비스 최적화를 추구합니다. 계획, 개발, 조정, 실행 및 평가를 통해 임상 및 전문 서비스를 이끌어 갑니다.
• ESH의 전략적 방향 개발 및 구현에 참여하며, 전략적 방향을 의료진에게 명확히 전달하고 주요 활동을 적시에 실행하도록 위임합니다. 모든 의료 및 정신건강 이니셔티브의 개발 및 실행을 주도합니다.
• 인재 육성가: 임상 리더십을 협력적이고 고성과 팀으로 변화시키는 데 앞장섭니다. 하급 의사들을 통해 모든 임상 및 전문 서비스 활동을 감독하며, 환자 관리와 관련된 의료 및 임상 관리 사항에 대한 지침을 제공합니다.
• 데이터 기반 비전가: 기술과 데이터를 활용하여 주 정신건강 서비스 제공 시스템을 지원하며 지속적인 성과 개선을 촉진합니다. BHOs의 주요 리더들과 협력하여 이를 달성합니다.
• 병원의 임상 실무를 모든 관련 정책에 맞추어 내부 데이터 보고 시스템의 일관성을 유지합니다.
• 협력적 의료 임원: 특정 의료 부서의 목표, 기준, 정책 및 절차가 최고 품질의 안전한 환자 치료와 관련된 인증 기관의 기준과 일치하도록 합니다.
• 병원의 규정, 법률, 절차 및 정책 준수를 보장하며, 워싱턴 주 보건부 규정, 워싱턴 주 개정 코드 (RCW), 워싱턴 행정 코드 (WAC), 실무 관행의 전문 기준 및 DSHS/BHHA/ESH 정책을 포함합니다.

시설 내에서 최소 주당 3일 이상 근무할 수 있는 기회는 광고된 급여 외에 추가로 5%의 수당이 지급될 수 있습니다.

스포케인 시 서쪽으로 15마일 떨어진 곳에 위치한 동부 주립 정신병원은 이상적인 거주, 여가 및 근무 환경을 제공합니다. 아름다운 자연 경관과 사계절의 풍부함으로 야외 활동이 풍부합니다.

지원 자격:

워싱턴 주에서 의학 및 수술을 수행할 수 있는 유효한 면허를 소지하고 있으며, 미국 정신과 전문의 협회(American Board of Psychiatry and Neurology)의 일반 정신의학 인증을 받았으며, 입증된 의료 리더십 경험이 있는 전문가를 찾습니다.

동부 주립 정신병원에 대해 더 알고 싶으시다면 아래 동영상을 통해 직원들을 만나보고 병원 투어를 하며 경력을 탐색해 보세요.

Supplemental Information

Prior to a new hire, a background check including criminal record history may be conducted. Information from the background check will not necessarily preclude employment but will be considered in determining the applicant's suitability and competence to perform in the job. This announcement may be used to fill multiple vacancies. Employees driving on state business must have a valid driver's license. Employees driving a privately owned vehicle on state business must have liability insurance on the privately owned vehicle.
 
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