시애틀 —스타벅스는 워싱턴 주 전역의 여러 매장을 폐쇄한다고 발표하여 369명의 직원이 영구 해고되었습니다.
근로자 조정 및 재교육 통지(WARN) 데이터베이스에 따르면 해고는 2025년 12월 5일에 시작될 예정입니다. 회사는 2025년 10월 3일에 통지서를 제출했습니다.
참고 항목 |스타벅스는 기록을 바로 세웁니다: 정치인의 이름은 허용되지만 슬로건은 허용되지 않습니다
어떤 장소가 영구적으로 폐쇄될지에 대한 정보는 제공되지 않았습니다.
그러나 9월에 이 거대 커피 회사는 한 달 동안 매장의 약 1%를 폐쇄할 것이라고 발표했습니다. 이 회사는 6월에 북미에 18,734개의 매장을 보유하고 있다고 보고했지만, 월말에는 18,300개의 매장을 보유하고 있었습니다.
브라이언 니콜 CEO는 스타벅스가 어떤 매장을 폐쇄할지 결정하기 위해 커피하우스 포트폴리오를 검토했다고 설명했습니다.
니콜은 “검토 과정에서 고객과 파트너가 기대하는 물리적 환경을 조성할 수 없거나 재무 성과로 이어질 수 있는 경로가 보이지 않는 커피숍을 확인했으며, 이러한 지점은 폐쇄될 것입니다.”라고 썼습니다.
니콜은 재무 성과와 임대 만료를 위해 폐쇄가 일반적이지만, 이번 발표는 “파트너와 고객에게 영향을 미칠 것으로 알고 있는 더 중요한 조치”라고 말했습니다
시애틀에서는 캐피톨 힐에 있는 유명한 스타벅스 리저브 로스터리가 9월에 영구적으로 문을 닫은 매장 중 하나였습니다.
1920년대에 복원된 자동차 전시장인 15,000평방피트 규모의 공간에서 거의 11년간의 몰입형 커피 경험의 끝을 알렸습니다.
또한 스타벅스 노조원들이 수년 동안 더 나은 임금, 근무 시간, 근무 조건을 위해 수많은 피켓을 든 현장이기도 했습니다.
이 발표는 브라이언 니콜의 리더십 아래 스타벅스에서만 거꾸로 가고 있음을 분명히 합니다.
다시 말하지만, 우리는 바리스타의 투입 없이 새로운 정책과 주요 결정을 내리고 있습니다.
Workers United는 스타벅스에 폐쇄 계획에 대한 공식 정보 요청을 보내고 있습니다. 다른 곳에서와 마찬가지로 영향을 받는 모든 노조 매장에 대해 효과 교섭에 참여하여 근로자의 선호도에 따라 다른 스타벅스 매장에 배치할 수 있을 것으로 기대합니다.
스타벅스의 고장난 부분을 해결하려면 밤낮으로 스타벅스 고객과 소통하는 사람들을 중심으로 해결해야 합니다. 스타벅스는 비용 절감에 대해 큰 틀에서 이야기하고 있지만, 동시에 작년에 브라이언 니콜에게 9,800만 달러를 지불하고 올해 6월 라스베이거스에서 열린 화려한 관리자 전용 컨퍼런스에 8,000만 달러 이상을 지출했습니다.
스타벅스 바리스타들이 노조의 지원이 필요한 이유는 그 어느 때보다 분명해졌습니다. 스타벅스는 12,000명의 노조 바리스타와 공정한 노조 계약을 체결할 것을 요구하고 있습니다. 평균 하루 미만의 매출로 계약의 나머지 항목을 해결하고 앞으로 나아갈 수 있습니다.
니콜은 2026 회계연도에 스타벅스가 2025년 폐쇄 이후 다시 한 번 운영되는 커피숍의 수를 늘릴 것이라고 말했습니다. 또한 향후 1년 동안의 계획도 공유했습니다
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