워싱턴주 thurston 카운티의 선출직 지도자 12명이 예산 부족, 서비스 비용 상승, 세수 감소로 인해 두 번째 해 연속 급여 동결을 요청했습니다. 카운티 위원회의장 타이 메슬러(Tye Menser)는 “재정 관리는 최상층에서 시작되어야 하며, 현재 가장 중요한 과제는 주민들에게 필수적인 서비스를 제공하는 것”이라고 말했습니다. 그는 “급여 조정을 일시 중단함으로써 재원을 공공 서비스와 헌신적인 직원들에게 집중적으로 지원하는 것이 책임감 있는 결정”이라고 강조했습니다. 이 조치는 카운티의 재정 상황이 심각한 어려움에 처해 있음을 반영합니다.
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